Павел Доронин из AI Community, с 2016 года в теме, МФТИ. 38 минут интерактива — самый живой доклад на конференции.
Его мысль: главные сдвиги происходят не от изучения технологий, а от «аха-моментов» — когда что-то перещёлкивает. Поэтому вместо теории — 10 уровней ИИ-мышления через конкретные примеры руководителя банка.
Первый — ИИ как поисковик, пишешь общий запрос без контекста. Второй — «советуюсь вместе», даёшь роль эксперта и описываешь ситуацию. Третий — отдаёшь готовую работу на оценку: «Проанализируй матрицу KPI по этим критериям, скажи что убрать».
Четвёртый — черновик против белого листа. Мозгу нужно много энергии, чтобы стартовать с нуля — ИИ убирает этот барьер. Пятый — делегируешь конкретный блок: «Вот 47 жалоб клиентов, сделай отчёт с паттернами». Шестой — формулируешь задачу не «мне нужно», а «тебе нужно подготовить рекомендации для правления». Намеренное усиление.
Седьмой — ты вручную передаёшь результат между запросами. Восьмой — настраиваешь автоматическую цепочку. Девятый — полная автоматизация без твоего участия. Десятый — продуктовое мышление: «кто ещё может этим пользоваться?»
—
Пример 10-го уровня — сам Павел. За несколько часов создал интерактивный квест по этим 10 уровням. Вводишь свою отрасль — получаешь персонализированные кейсы, ИИ оценивает качество твоих запросов от 0 до 1. Показал прямо на сцене. Eat your own dog food.
Прямо во время доклада модератор поделился своим кейсом — работа с 50-страничным тестом для подростков. Раньше анализировал вручную и терял свежий взгляд. На 5-м уровне — загрузил тест, ответы и свои комментарии, получил персонализированный отчёт. Это не было подготовлено — случилось в прямом эфире.
—
Аналогия с менеджментом мне понравилась. Вначале гиперконтроль и недоверие, постепенно выходишь на «делай как считаешь нужным, просто показывай результаты». С ИИ та же эволюция — только быстрее, потому что обратная связь мгновенная.
Про обучение — нельзя давать всем одинаковое. Руководитель на 2-м уровне не может требовать от команды 6-го. Общий тренинг «для всех» — деньги на ветер. Мы это учитываем в AlpinaGPT, когда строим корпоративные программы обучения — сначала диагностика уровня, потом персональные треки.
Павел сделал бот для самодиагностики — попробуйте сами и дайте пройти команде. Полезно не только узнать свой уровень, но и увидеть, что у всех он разный.
Запись • Транскрипт • Саммари
🔥 — полезно ❤️ — уже знал
➡️ Готовим ИИшницу ⬅️
#ИИТрансформация #ИИмышление #промптинг
Оригинал: пост в Telegram · подписаться на «Готовим ИИшницу»